Starszy Administrator systemów IT (k/m) w Wydziale Utrzymania (Bazy Danych)
FKHR.110.41.2026
Liczba etatów: 2
Przedział wynagrodzenia
8 000 - 22 000 zł brutto
Na wysokość wskazanego wynagrodzenia brutto składają się:
- pensja zasadnicza
- 1% premii regulaminowej
- dodatek stażowy za wysługę lat
Zakres twoich zadań
- Administracja i utrzymanie baz danych wykorzystywanych w systemach P1 oraz hurtowni danych (Data Warehouse);
- Zapewnienie wydajnego i niezawodnego działania środowisk bazodanowych Oracle, PostgreSQL, MSSQL, Percona, DB2;
- Wsparcie procesów ETL (Extract, Transform, Load) – optymalizacja przetwarzania dużych wolumenów danych;
- Monitorowanie działania baz danych, diagnozowanie błędów, tuning zapytań i analiz wydajnościowych;
- Tworzenie kopii zapasowych i procedur odtwarzania danych;
- Współpraca z zespołami BI, integracji oraz analityki w zakresie zasilania hurtowni danych;
- Zarządzanie bezpieczeństwem danych, audytami i dostępem;
- Zapewnienie dostępności i spójności danych w systemach o wysokiej dostępności (HA, RAC, klastery);
- Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej;
- Gotowość do świadczenia pracy zmianowej oraz podwyższonej gotowości do pracy (on-call).
Dołącz do nas, jeśli posiadasz
- Bardzo dobra znajomość baz danych EDB (EnterpriseDB/PostgreSQL), MongoDB oraz MySQL/Percona na poziomie administratora, obejmująca instalację, konfigurację, monitorowanie, strojenie i utrzymanie środowisk produkcyjnych;
- Praktyczna znajomość narzędzi i technologii wykorzystywanych w utrzymaniu baz danych, w tym: Postgres Enterprise Manager, Ansible, PgBackRest, PgPool, Prometheus, Grafana/Zabbix, Liquibase;
- Doświadczenie w monitorowaniu wydajności oraz aktywnym zarządzaniu i optymalizacji klastrów EDB/PostgreSQL, w tym optymalizacji zapytań SQL i indeksów;
- Umiejętność zarządzania uprawnieniami i bezpieczeństwem dostępu do baz danych;
- Doświadczenie w rozwiązywaniu problemów i usuwaniu awarii w środowiskach bazodanowych;
- Praktyczna wiedza w zakresie procesów backupowych oraz odtwarzania danych z backupów;
- Doświadczenie w przeprowadzaniu aktualizacji klastrów EDB w środowiskach produkcyjnych;
- Umiejętność pracy według procedur ITIL/DevOps, w tym obsługi incydentów, problemów i zmian.
- Kwalifikacje i staż pracy zgodne z poniższym:
- Starszy administrator systemów IT – wykształcenie wyższe i 3 lata doświadczenia zawodowego lub wykształcenie średnie i 5 lat doświadczenia zawodowego.
- Starszy administrator systemów IT – wykształcenie wyższe i 3 lata doświadczenia zawodowego lub wykształcenie średnie i 5 lat doświadczenia zawodowego.
Będziemy zadowoleni, jeżeli posiadasz:
- Doświadczenie we wdrażaniu produkcyjnym zmian przygotowanych przez zespoły deweloperskie z wykorzystaniem Ansible;
- Doświadczenie w monitorowaniu, zarządzaniu uprawnieniami oraz rozwiązywaniu problemów i awarii klastrów EnterpriseDB;
- Doświadczenie w aktualizacjach i utrzymaniu klastrów bazodanowych EDB oraz optymalizacji procesów przetwarzania danych;
- Umiejętność współpracy z zespołami BI, integracji i analityki w zakresie zasilania hurtowni danych;
- Doświadczenie w administracji środowiskami Big Data, w tym zarządzaniu i utrzymaniu klastra HDP on-premise z wykorzystaniem technologii takich jak HDFS, Spark, YARN, Livy Operator, MapReduce, Tez, Hive, Zookeeper, a także narzędzi bezpieczeństwa Ranger, Active Directory, Kerberos;
- Praktyczną znajomość narzędzi stosowanych w ekosystemie Big Data, w tym Airflow, JupyterLab, Zeppelin, Vault, systemów kolejkowania i komunikacji Apache Kafka, Kafka Connect, Schema Registry, Debezium, Apache Avro, oraz baz pamięciowych Apache Redis;
- Umiejętność korzystania z narzędzi monitorowania (Prometheus, Grafana, Zabbix) w kontekście środowisk Big Data;
- Mile widziana znajomość języka SQL w stopniu umożliwiającym analizę i optymalizację zapytań;
- Mile widziana znajomość języków programowania Scala, Python, Java;
- Gotowość do rozwoju kompetencji w zakresie nowych narzędzi i technologii bazodanowych oraz Big Data.
Oferujemy Ci
praca w nowoczesnej firmie informatycznej
możliwość pracy zdalnej
umowa o pracę i stabilne warunki pracy
dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. „13-stkę”
czas wolny na badania profilaktyczne
rozwój i stałe podnoszenie kwalifikacji
dofinansowanie wypoczynku dla dzieci
bardzo dobra atmosfera
w pracy
otoczenie profesjonalnego zespołu
dla najlepszych premie uznaniowe
dofinansowanie szkoleń i kursów
kafeteria MyBenefit
Jesteśmy otwarci na osoby z niepełnosprawnościami
Termin składania dokumentów
- Do 16 marca 2026 r.
Formularz rekrutacyjny
Wymagane dokumenty i oświadczenia
- Życiorys zawierający dane wskazane w Kodeksie Pracy.
Dokumenty aplikacyjne przyjmowane są również
- w postaci elektronicznej:
za pośrednictwem poczty elektronicznej:
rekrutacje [at] cez.gov.pl (rekrutacje[at]cez[dot]gov[dot]pl),
za pośrednictwem Skrzynki Podawczej ePUAP,
za pośrednictwem portalu JustJoinIT
- w postaci papierowej:
kancelaria Centrum
e-Zdrowia
ul. Stanisława Dubois 5A,
00 184 Warszawa.
- Dodatkowe informacje pod nr telefonu
Inne informacje
- Centrum zastrzega sobie prawo do przeprowadzenia rozmowy z wybranymi kandydatami oraz zakończenia rekrutacji bez wyboru kandydata.
- Informacje o ochronie sygnalistów dostępne są pod tym adresem.
Powiązane treści
Oferty pracy
Dołącz do naszego Zespołu! Już dziś złóż swoją aplikację
Praktyki
Niezbędnik, czyli co musisz wiedzieć przed zgłoszeniem się na praktyki
